Luật sư Lao động

Khi nào được hưởng trợ cấp thôi việc?

Bài viết này đề cập đến nội dung pháp lý liên quan đến các khoản trợ cấp được hưởng khi thôi việc trong đó bao gồm trợ cấp thôi việc? Trợ cấp mất việc làm sẽ được giải đáp trong bài viết này dùng vào mục đích tham khảo.  This article addresses the legal provisions...

What allowances are available upon termination of employment?

This article addresses the legal provisions related to severance benefits, including severance pay and job-loss compensation. The information provided here serves as a reference. Bài viết này đề cập đến nội dung pháp lý liên quan đến các khoản trợ cấp được hưởng khi thôi việc trong đó bao gồm trợ cấp thôi việc? Trợ...

Các khoản trợ cấp khi thôi việc được hưởng?

Bài viết này đề cập đến nội dung pháp lý liên quan đến các khoản trợ cấp được hưởng khi thôi việc trong đó bao gồm trợ cấp thôi việc? Trợ cấp mất việc làm sẽ được giải đáp trong bài viết này dùng vào mục đích tham khảo.  This article addresses the legal provisions...

What are the obligations of a business when dividing, splitting, merging, or consolidating?

The article addresses the legal content regarding the circumstances under which employment contracts may be terminated. It discusses the responsibilities of companies when dividing, splitting, merging, or consolidating, and how labor plans are formulated. This article aims to provide information for reference purposes. Bài viết đề cập đến nội dung pháp lý về các trường...

Nghĩa vụ của doanh nghiệp khi chia, tách, hợp nhất, sáp nhập?

Bài viết đề cập đến nội dung pháp lý về các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp nào? Khi chia, tách, hợp nhất, sáp nhập doanh nghiệp thì công ty có trách nhiệm gì? Phương án lao động được lập ra sao sẽ được giải đáp trong bài viết...

When does an employment contract terminate?

The article discusses the legal aspects related to the termination of employment contracts, including cases of unilateral termination by both employees and employers. It will clarify the compensation for unlawful unilateral termination of employment contracts for reference purposes. 1. When does an employment contract terminate? Hợp đồng lao động chấm dứt khi nào? Theo Điều...

Hợp đồng lao động chấm dứt khi nào?

Bài viết đề cập đến nội dung pháp lý liên quan đến việc chấm dứt hợp đồng lao động? Các trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động và người sử dụng lao động? Việc bồi thường khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật...

What is part-time work?

The article addresses the legal aspects related to part-time work, including what part-time work is, the standard working hours for employees, who is eligible for part-time work, and whether part-time workers need to sign an employment contract and pay social insurance. This is intended for reference purposes. 1. What is part-time work? Làm việc không...

Làm việc không trọn thời gian là gì?

Bài viết đề cập đến nội dung pháp lý liên quan đến làm việc không trọn thời gian là gì? Thời gian làm việc bình thường của người lao động là bao lâu? Đối tượng nào được làm việc không trọn thời gian? Lao động không trọn thời gian có phải ký hợp đồng lao...

When can an employer transfer an employee to a different job than the one specified in the labor contract?

The article addresses the legal content related to the transfer of employees to different tasks than those specified in the labor contract by the company. It also covers the benefits entitled when transferring to a different job, the temporary suspension of the contract, and the differences from unpaid leave, all of which are intended for...